鄭州空中絲路文化傳媒有限公司2023年度公開招聘公告
鄭州空中絲路文化傳媒有限公司（以下簡(jiǎn)稱絲路傳媒）成立于2022年4月，注冊(cè)資本1億元，實(shí)繳資本6500萬(wàn)元。按照航空港區(qū)整體戰(zhàn)略部署，絲路傳媒賦能提級(jí)為區(qū)管一級(jí)平臺(tái)公司，定位于航空港區(qū)“城市品牌IP的整合運(yùn)營(yíng)平臺(tái)”，負(fù)責(zé)承接全區(qū)文化宣傳、品牌建設(shè)和創(chuàng)意產(chǎn)業(yè)招商培育等工作。
為進(jìn)一步優(yōu)化公司人員結(jié)構(gòu)，拓寬選人用人渠道，滿足經(jīng)營(yíng)管理和戰(zhàn)略發(fā)展需要，保障國(guó)有企業(yè)持續(xù)穩(wěn)定健康發(fā)展，快速實(shí)現(xiàn)做強(qiáng)做優(yōu)做大，結(jié)合公司人員結(jié)構(gòu)現(xiàn)狀及實(shí)際需求，現(xiàn)面向社會(huì)公開招聘5名工作人員。
一、招聘計(jì)劃
具體招聘崗位、人數(shù)和任職要求詳見《鄭州空中絲路文化傳媒有限公司崗位需求計(jì)劃表》（附件1）。
二、報(bào)名基本條件
（一）應(yīng)聘人員必須具備的基本條件
1.具有中華人民共和國(guó)國(guó)籍，擁護(hù)中國(guó)共產(chǎn)黨的領(lǐng)導(dǎo)，擁護(hù)黨的路線、方針和政策。
2.遵紀(jì)守法、品行端正、恪守職業(yè)道德。
3.具備應(yīng)聘崗位所必需的專業(yè)知識(shí)和業(yè)務(wù)能力，符合相應(yīng)的專業(yè)、學(xué)歷、年齡以及其它要求，聘用后能按照要求及時(shí)到崗工作。
4.具有較強(qiáng)的責(zé)任心，良好的溝通表達(dá)能力，分析解決問(wèn)題能力和團(tuán)隊(duì)精神。
5.具有正常履職所需的身體條件。
（二）有下列情形之一的人員不得報(bào)名應(yīng)聘
1.涉嫌違紀(jì)違法正在接受司法機(jī)關(guān)、紀(jì)檢監(jiān)察機(jī)關(guān)立案?jìng)刹閷彶樯形醋鞒鼋Y(jié)論的，或者受到黨紀(jì)政務(wù)處分影響使用的。
2.曾因犯罪受過(guò)刑事處罰或被行政機(jī)關(guān)、事業(yè)單位、國(guó)有企業(yè)辭退、開除的。
3.近5年內(nèi)在各類招考中被認(rèn)定有舞弊等嚴(yán)重違反紀(jì)律行為的。
4.與原單位有勞動(dòng)糾紛的。
三、招聘辦法和程序
本次公開招聘，按照網(wǎng)上報(bào)名、資格審查、筆試、面試、體檢、組織考察、任職公示、錄用等程序進(jìn)行，本次報(bào)名不收取任何費(fèi)用。
（一）網(wǎng)上報(bào)名
1.報(bào)名時(shí)間：自公告發(fā)布之日起至2023年12月15日17:00。
2.報(bào)名方法：采取線上報(bào)名方式進(jìn)行，應(yīng)聘人員可在報(bào)名時(shí)間內(nèi)按照以下兩種方式進(jìn)行報(bào)名（任選其一）：
（1）在“港才直通”公眾號(hào)投遞通道，“絲路傳媒”進(jìn)行報(bào)名，按照?qǐng)?bào)名要求下載并如實(shí)填寫個(gè)人簡(jiǎn)歷信息（附件2），并將個(gè)人簡(jiǎn)歷（附近期2寸彩色免冠照片）、學(xué)歷學(xué)位證書、學(xué)信網(wǎng)學(xué)籍學(xué)歷在線驗(yàn)證報(bào)告、職稱/技能證書、獲獎(jiǎng)證書、取得重大工作成果等證書掃描件，以附件形式上傳至報(bào)名通道。
（2）在“智聯(lián)招聘”網(wǎng)站搜索“絲路傳媒”，選擇合適崗位進(jìn)行投遞，并按照要求上傳本人學(xué)歷學(xué)位證書、學(xué)信網(wǎng)學(xué)籍學(xué)歷在線驗(yàn)證報(bào)告、職稱/技能證書、獲獎(jiǎng)證書、取得重大工作成果等資料掃描件。
3.報(bào)名要求：應(yīng)聘人員只能選擇一種渠道、一個(gè)崗位進(jìn)行報(bào)名，應(yīng)聘人員應(yīng)對(duì)提交材料的真實(shí)性、完整性負(fù)責(zé)，如信息不一致或故意填報(bào)虛假信息，取消應(yīng)聘資格。
（二）資格審查
1.資格審查時(shí)間：2023年12月16日9:00-12月19日17:00。
2.根據(jù)招聘工作要求，資格審查工作由絲路傳媒與才港公司共同組織實(shí)施，重點(diǎn)審查應(yīng)聘人員與擬聘用崗位所要求的資格條件是否相符。
（三）筆試
1.根據(jù)擬招聘人數(shù)與筆試人數(shù)不低于1:5的比例確定各崗位筆試人員。
2.筆試按照崗位分類，采取統(tǒng)一命題，統(tǒng)一組織，統(tǒng)一評(píng)分的方式進(jìn)行，滿分100分。筆試采取閉卷考試形式，考試內(nèi)容為崗位必備專業(yè)知識(shí)，主要考察應(yīng)聘者專業(yè)知識(shí)儲(chǔ)備、分析能力、語(yǔ)言邏輯能力等。
3.筆試時(shí)間地點(diǎn)另行通知。
（四）面試
1.根據(jù)擬招聘人數(shù)與參加面試人數(shù)不低于1:3的比例，按照該崗位筆試成績(jī)從高分到低分的順序，確定參加面試人員。
2.面試采用半結(jié)構(gòu)化面試進(jìn)行，滿分100分，重點(diǎn)考察應(yīng)聘人員的專業(yè)能力、應(yīng)變能力、語(yǔ)言表達(dá)能力、綜合分析能力和崗位匹配程度等。
3.考試總成績(jī)=筆試成績(jī)×40%+面試成績(jī)×60%（筆試成績(jī)、面試成績(jī)和考試總成績(jī)按照四舍五入的原則保留到小數(shù)點(diǎn)后兩位）。
（五）體檢
按照各崗位擬招聘人數(shù)1:1的比例，根據(jù)考試總成績(jī)由高分到低分的順序確定體檢人員。體檢不合格者取消聘用資格，并按照總成績(jī)從高分到低分的順序依次遞補(bǔ)。（若同一崗位因最后一名考生總成績(jī)并列導(dǎo)致進(jìn)入體檢人員超過(guò)規(guī)定比例的，成績(jī)并列者一并參加體檢。）
（六）組織考察
依據(jù)體檢結(jié)果確定考察對(duì)象，主要考察擬聘用人員的思想政治素質(zhì)及與工作崗位相關(guān)的素能和有無(wú)違法犯罪情況等，重點(diǎn)了解考察對(duì)象的政治表現(xiàn)。考察期間，因應(yīng)聘人員放棄或考察不合格造成崗位空缺的，按照同一崗位考試總成績(jī)從高分到低分的順序依次遞補(bǔ)。
（七）任職公示
根據(jù)考試總成績(jī)和體檢、組織考察情況，用人單位研究審議確定擬聘用人員，并通過(guò)“港才直通”公眾號(hào)公示，公示時(shí)間5個(gè)工作日。公示期間，查實(shí)有影響聘用的，取消擬聘用資格并按照同一崗位考試總成績(jī)從高分到低分的順序依次遞補(bǔ)。
（八）錄用
經(jīng)公示無(wú)異議后，用人單位根據(jù)公司流程辦理入職手續(xù)。
四、其他
（一）資格審查貫穿招聘工作全過(guò)程，應(yīng)聘人員提交的信息及相關(guān)證明材料必須真實(shí)有效，如有弄虛作假或欺騙行為，取消聘用資格，已經(jīng)聘用的解除勞動(dòng)關(guān)系。
（二）擬聘用人員與用人單位簽訂勞動(dòng)合同，試用期為六個(gè)月，工資待遇按照公司薪酬管理辦法執(zhí)行。
（三）考生未按照相關(guān)通知要求執(zhí)行的，一律按自動(dòng)放棄處理；所留聯(lián)系電話應(yīng)保持暢通，因個(gè)人原因聯(lián)系不上者，視為自動(dòng)放棄。
（四）本次招聘不組織、不委托舉辦任何與考試有關(guān)的培訓(xùn)和輔導(dǎo)，不指定考試復(fù)習(xí)用書，不印制任何與考試有關(guān)的輔導(dǎo)資料。
（五）本公告解釋權(quán)歸鄭州空中絲路文化傳媒有限公司。
（六）報(bào)名及咨詢電話：0371-63287680、0371-86568996
咨詢時(shí)間(工作日)：上午9:00－12:00
下午13:00－17:00
招聘監(jiān)督電話：0371-86199299
附件1：鄭州空中絲路文化傳媒有限公司崗位需求計(jì)劃表.xlsx
