鄭州財經(jīng)學院 2019年高層次人才招聘計劃

鄭州財經(jīng)學院是一所經(jīng)教育部批準成立的全日制民辦普通本科院校。位于河南省會鄭州市區(qū)。自1997年建校以來，始終堅持社會主義辦學方向，全面貫徹黨的教育方針，依法規(guī)范辦學。經(jīng)過22年的建設(shè)和發(fā)展，已經(jīng)成為一所規(guī)模較大、學科特色鮮明、教育質(zhì)量和科研水平居于全省同類院校前列的應用型本科院校。

學校下設(shè)10個二級學院3個教學部，分別是會計學院、電子商務學院、現(xiàn)代物流與管理學院、土木工程學院、藝術(shù)設(shè)計學院、信息工程學院、互聯(lián)網(wǎng)金融學院、機電與汽車工程學院、外語學院、現(xiàn)代教育學院、馬克思主義學院、體育教學部和藝術(shù)教學部；開設(shè)67個本?？茖I(yè)，其中本科專業(yè)20個，形成了以經(jīng)濟學、管理學為主干，工學、文學和藝術(shù)學協(xié)調(diào)發(fā)展的學科專業(yè)結(jié)構(gòu)。學校擁有學士學位授予權(quán)。

學校先后榮獲“河南省文明學?！?、“河南省依法治校示范校”、“河南省優(yōu)秀民辦學?！薄ⅰ昂幽峡忌哪恐凶罾硐氲母咝！?、“鄭州市花園式單位”“最具綜合實力民辦高?！钡葮s譽稱號。

一、招聘崗位

二、招聘對象

1.具有研究生學歷的碩士、博士生（本碩博專業(yè)需要一致或相近），緊缺專業(yè)教師崗位和實驗實訓教師崗位可適當放寬至本科且具有中級及以上職稱人員。

2.具有高校工作經(jīng)歷，教學水平和科研能力較強的教授、副教授、研究員、高級實驗師等副高級以上職稱教師。

3.具有行業(yè)或企業(yè)豐富工作經(jīng)驗，實踐和創(chuàng)新能力較強的高級工程師、高級經(jīng)濟師等高級專業(yè)技術(shù)人員。

三、基本要求

1.第一學歷為全日制本科，年齡不超過35周歲。

2.各層次學歷至少一個畢業(yè)于“雙一流”、985或211院校，或美術(shù)、體育、外語類專業(yè)院校，或中國科學院的研究機構(gòu)。

3.有2年及以上企業(yè)工作經(jīng)歷者優(yōu)先考慮，有高級職稱的博士年齡可放寬到45歲。

4.高級職稱人員年齡不超過63歲。

四、應聘條件

遵守中華人民共和國法律、法規(guī)，遵守學校規(guī)章制度、遵守學術(shù)道德，符合高校教師上崗的基本要求。愛崗敬業(yè)，治學嚴謹，身心健康。聘期內(nèi)能夠全職在學校教學、科研第一線工作。

五、相關(guān)待遇

1.按國家相關(guān)規(guī)定簽訂勞動合同（聘用協(xié)議）、轉(zhuǎn)接檔案、繳納五險一金，并可落戶鄭州；

2.引進緊缺專業(yè)碩士，執(zhí)行校內(nèi)相關(guān)待遇，免費提供住宿。

3.引進博士：

①安家費2萬元，正式報道且手續(xù)完備后學校一次性支付。

②學校免費提供使用配有家具的住房一套。

③科研啟動費文科3萬元，工科5萬元。

④博士研究生年薪10-20萬。

⑤可協(xié)助安排配偶工作，解決子女入學問題。

⑥高層次人才引進原則上執(zhí)行年薪制聘用。特殊情況下，經(jīng)過學校研究批準可選擇傳統(tǒng)體制聘用。傳統(tǒng)體制聘用人員按照學校崗位設(shè)置及聘用有關(guān)文件，聘用相應專業(yè)技術(shù)崗位，其薪酬與學?，F(xiàn)有同類人員一致。

4.引進高級職稱：

①教授、副教授年薪10-20萬。

②執(zhí)行校內(nèi)相關(guān)待遇，一人一議。

六、應聘需知

途徑：應聘者可將個人簡歷及相關(guān)材料以附件形式發(fā)送至聯(lián)系人郵箱（郵件主題以“應聘崗位+姓名+所學專業(yè)”的格式命名）

我校對收到的簡歷進行資格審查，初審合格后，將電話通知，來校參加筆試、面試和試講。

七、聯(lián)系方式

學院地址：鄭州市惠濟區(qū)天河路36號（從火車站乘91路公交車、或乘坐6路轉(zhuǎn)B52路公交車，鄭州財經(jīng)學院下車即到）

鄭州財經(jīng)學院人事處

2019年8月26日