2023河南周口市商水縣陽(yáng)安建設(shè)發(fā)展有限公司競(jìng)聘5人公告
鑒于公司業(yè)務(wù)發(fā)展需要，根據(jù)公司“用人所長(zhǎng)，擇優(yōu)任用”的用人理念，拓寬選人用人渠道，公司就新增崗位面向社會(huì)實(shí)行公開競(jìng)聘。
一、公司基本情況
商水縣陽(yáng)安建設(shè)發(fā)展有限公司，成立于2020年12月31日，屬國(guó)有控股企業(yè)注冊(cè)資本2億元。經(jīng)營(yíng)范圍包含:房地產(chǎn)開發(fā)經(jīng)營(yíng);房屋建筑和市政基礎(chǔ)設(shè)施項(xiàng)目工程總承包;建設(shè)工程設(shè)計(jì)（依法須經(jīng)批準(zhǔn)的項(xiàng)目,經(jīng)相關(guān)部門批準(zhǔn)后方可開展經(jīng)營(yíng)活動(dòng),具體經(jīng)營(yíng)項(xiàng)目以相關(guān)部門批準(zhǔn)文件或許可證件為準(zhǔn)）一般項(xiàng)目:土地整治服務(wù);園林綠化工程施工;以自有資金從事實(shí)業(yè)投資、項(xiàng)目投資、創(chuàng)業(yè)投資、股權(quán)投資;以自有資金從事投資活動(dòng);自有資金投資的資產(chǎn)管理服務(wù)（除依法須經(jīng)批準(zhǔn)的項(xiàng)目外,憑營(yíng)業(yè)執(zhí)照依法自主開展經(jīng)營(yíng)活動(dòng)）。
二、競(jìng)聘人數(shù)
本次競(jìng)聘共計(jì)5人，其中土建工程師2名、安裝工程師1名、資料員1名、預(yù)算員各1名
三、競(jìng)聘對(duì)象和基本條件
（一）競(jìng)聘對(duì)象
本次競(jìng)聘對(duì)象公開面向社會(huì)，工程類相關(guān)專業(yè)，除資料員要求本科及以上學(xué)歷外，其余崗位要求大專及以上學(xué)歷，具有相關(guān)職稱、證書、有相關(guān)工作經(jīng)歷。
（二）基本條件
1、具有中華人民共和國(guó)國(guó)籍;
2、遵守憲法和法律，具有良好的品行;
3、具有崗位所需要的專業(yè)知識(shí)和技能;
4、具有適應(yīng)艱苦工作環(huán)境和崗位要求的身體條件;
5、資料員年齡要求在35周歲以下，其他崗位年齡要求在40周歲以下，有一級(jí)建造師、造價(jià)工程師、監(jiān)理工程師，高級(jí)工程師證書或職稱的年齡可以放寬至45周歲。
（三）有以下情形之一的不得報(bào)名競(jìng)聘
1.刑事處罰期限未滿或者涉嫌違法犯罪正在接受調(diào)查的人員;
2.未解除黨紀(jì)、政紀(jì)處分或正在接受紀(jì)律審查的人員;
3.曾在公務(wù)員招錄、事業(yè)單位公開招聘考試中被認(rèn)定有舞弊等嚴(yán)重違反競(jìng)聘紀(jì)律行為的人員。
四、報(bào)名及注意事項(xiàng)
（一）報(bào)名方式
1.競(jìng)聘流程：發(fā)布公告→報(bào)名→資格審查→筆試→面試→體檢→聘用。
2.報(bào)名時(shí)間：自競(jìng)聘公告發(fā)布之日起至3月20日18點(diǎn)截止。
3.報(bào)名方式：競(jìng)聘信息通過(guò)商水縣人民政府網(wǎng)發(fā)布。競(jìng)聘人員填寫《商水縣陽(yáng)安建設(shè)發(fā)展有限公司競(jìng)聘申請(qǐng)表》(附件)，并準(zhǔn)備好身份證、學(xué)歷證書、職稱證書、執(zhí)業(yè)資格證書、近年來(lái)主要工作業(yè)績(jī)及獲獎(jiǎng)證明等材料的掃描件。以電子郵箱的方式進(jìn)行報(bào)名，郵件名稱為“姓名+競(jìng)聘資料+崗位”，打包發(fā)送至ssxyajsfzyxgs@163.com.
4.本次競(jìng)聘只受理網(wǎng)上報(bào)名方式，不接受現(xiàn)場(chǎng)、電話、信函等其他方式報(bào)名。競(jìng)聘人員應(yīng)對(duì)提交材料的真實(shí)性負(fù)責(zé)，凡弄虛作假者，一經(jīng)查實(shí)，即取消競(jìng)聘資格。
(二)資格審查
1.資格初審按照?qǐng)?bào)名情況，對(duì)競(jìng)聘人員進(jìn)行篩選和資料審查，通過(guò)資格初審的人員進(jìn)入資格復(fù)查。本次競(jìng)聘有關(guān)信息將通過(guò)報(bào)名資料中填寫的聯(lián)系方式，以電話或者短信、郵件等形式向競(jìng)聘人員進(jìn)行通知，競(jìng)聘各環(huán)節(jié)未通過(guò)人員不再另行通知。報(bào)名材料代為保密，恕不退還。
2.資格審查內(nèi)容《競(jìng)聘申請(qǐng)表》（報(bào)名表上需添加近期免冠證件照）、身份證、畢業(yè)證、學(xué)士學(xué)位證、學(xué)歷證（留學(xué)歸國(guó)人員應(yīng)出具學(xué)歷證明）、學(xué)信網(wǎng)學(xué)歷證明、職業(yè)資格證、職稱證、近年主要工作業(yè)績(jī)等相關(guān)證明材料。要求將相關(guān)材料掃描成pdf格式文件（也可拍照）以附件形式發(fā)送至指定郵箱：ssxyajsfzyxgs@163.com。未在指定時(shí)間發(fā)送資格審查資料的人員，視為自動(dòng)放棄。
通過(guò)資格審查人員進(jìn)入筆試流程，筆試通過(guò)進(jìn)入面試，具體時(shí)間和地址將通過(guò)電話或者短信、郵件形式向競(jìng)聘者發(fā)送。
（三）考試方式
1.筆試滿分100分，筆試內(nèi)容：工程類基礎(chǔ)知識(shí)；
2.面試滿分為100分，其中競(jìng)聘演講占50分，提問(wèn)環(huán)節(jié)占50分。
（四）成績(jī)占比
總成績(jī)=筆試成績(jī)×50%+面試成績(jī)×50%
五、薪酬待遇
1.聘用后按照公司薪酬管理辦法確定薪酬，辦理各項(xiàng)社保保險(xiǎn)。
2.享有國(guó)家法定節(jié)假日。
聯(lián)系人：
許先生：15839469099
鄧先生：13525743359
競(jìng)聘申請(qǐng)表下載附件：
