鄭州市市人社局召開《鄭州市2019-2020急需緊缺人才需求指導目錄》編制方案匯報會

5月9日下午，中國人民大學、人社部國際勞動保障研究院、中國勞動經(jīng)濟學會等眾多單位人力資源專家匯聚我局，共同為《鄭州市2019-2020急需緊缺人才需求指導目錄》編制工作把脈。市人才辦副主任程心剛出席會議，人社局黨組成員、副局長申順建主持會議并講話。項目組全體成員、局有關(guān)處室負責人參加了匯報會。

根據(jù)“智匯鄭州”人才工程具體要求，每年定期編制發(fā)布《鄭州市急需緊缺人才需求指導目錄》，今年擬編制《鄭州市2019-2020急需緊缺人才需求指導目錄》，并且擬在第二屆中國·河南招才引智創(chuàng)新發(fā)展大會上發(fā)布。

中國人民大學勞動人事學院院長楊偉國、人社部國際勞動保障研究院副主任侯增艷、項目組專家李金鎧教授等專家，從人才信息指標設計、數(shù)據(jù)調(diào)查統(tǒng)計、數(shù)據(jù)處理技術(shù)、國內(nèi)外先進經(jīng)驗借鑒、形成最終成果等各個環(huán)節(jié)，對《目錄》編制方案提出了很好的意見與建議。專技處負責人從目錄編制的基本考慮，前期所做的主要工作、預期成果及使用、下步工作安排等方面匯報了《目錄》編制進展情況。人力資源規(guī)劃處、調(diào)研處、法規(guī)處、財務處負責人對《目錄》編制過程中應該注意的事項進行了明確。

副局長申順建總結(jié)講話中指出，要充分認識《目錄》編制的重要性，認真把握《目錄》編制工作的重要環(huán)節(jié)，充分發(fā)揮智庫作用高質(zhì)量完成《目錄》編制工作，希望項目組廣泛聽取專家意見、主動修改完善、突出專家效益，以時不我待的精神抓好各項工作落實，最終拿出一套具有鄭州特色、專家水準的《目錄》和報告。

（專技處)