2022年焦作市輝縣市化工園區(qū)運行中心公開招聘工作人員公告

依據(jù)《事業(yè)單位人事管理條例》（中華人民共和國國務(wù)院令第652號）、《事業(yè)單位公開招聘人員暫行規(guī)定》（原人事部令第６號）、《河南省事業(yè)單位公開招聘工作規(guī)程》（豫人社〔2015〕 55號）、《關(guān)于做好全省事業(yè)單位公開招聘高校畢業(yè)生工作有關(guān)問題的通知》（豫人社辦〔2020〕33號）及省市相關(guān)政策規(guī)定和要求，現(xiàn)將2022年輝縣市化工園區(qū)運行中心公開招聘工作人員有關(guān)事項公告如下：

一、招聘計劃

本次共招聘10人，開支性質(zhì)為事業(yè)全供，具體招聘計劃及相關(guān)內(nèi)容見《2022年輝縣市化工園區(qū)運行中心公開招聘工作人員崗位一覽表》（附件1）。

二、招聘資格和基本條件

（一）具有中華人民共和國國籍；

（二）遵守憲法和法律；

（三）具有良好的品行；

（四） 符合崗位要求的年齡條件（如35周歲以下指1987年1月1日以后出生，其他年齡段類推）；

（五）符合崗位所需的文化程度、專業(yè)條件；

（六）全日制技工院校高級工班、預(yù)備技師（技師）班畢業(yè)生，可分別參照相對應(yīng)的同等大專、本科學(xué)歷報考；

（七）適應(yīng)崗位要求的身體條件；

（八）崗位所需要的其他條件。

（九）有下列情形之一者不得報考：

1、刑事處罰期限未滿或者涉嫌違法犯罪正在接受調(diào)查的人員；

2、尚未解除黨紀(jì)、政務(wù)處分或正在接受紀(jì)律審查的人員； 

3、曾在公務(wù)員招錄、事業(yè)單位公開招聘考試中被認(rèn)定有舞弊等嚴(yán)重違反招聘紀(jì)律行為不滿5年的人員；

4、現(xiàn)役軍人、普通高等院校在校生；

5、國家和省另有規(guī)定不得應(yīng)聘到事業(yè)單位的人員。

三、報名及資格審查

本次報名采取現(xiàn)場報名的方式進(jìn)行。

報名辦法：報考人員只能選擇一個崗位（專業(yè)）報名，報名與參加考試時使用的身份證必須一致。

報考人員必須按照本人畢業(yè)證、身份證等相關(guān)證件顯示的專業(yè)名稱、個人情況填寫報名信息，如信息不一致或故意填報虛假信息造成的后果，由考生本人承擔(dān)。

1.報名時間：2022年11月22日—11月23日（上午8:30—11:30，下午2:30—5:30）

2.報名地點：輝縣市勞動司法大廈一樓大廳窗口。

3.報名辦法：

（1）報名人員需持畢業(yè)證、有效身份證（報名與參加考試時使用的身份證必須一致）、就業(yè)報到證（或就業(yè)協(xié)議書或人事代理合同）、學(xué)歷認(rèn)證電子注冊備案表原件及復(fù)印件各1份；

（2）報名人員需交近期本人正面同底版1寸彩照1張，填寫《2022年輝縣市化工園區(qū)運行中心公開招聘工作人員報名表》（附件2）；

（3）已參加工作的報考人員報考需提供所在單位同意報考的證明；

（4）報考崗位要求具有工作經(jīng)歷的需出具相關(guān)單位工作經(jīng)歷證明（含養(yǎng)老保險證明）；

（5）根據(jù)省財政、發(fā)改部門批準(zhǔn)的收費標(biāo)準(zhǔn)，除經(jīng)批準(zhǔn)免繳筆試考務(wù)費的人員外，報考者按每人每科30元(兩科共60元)現(xiàn)場繳納筆試考務(wù)費；

（6）資格審查工作貫穿于招聘工作的全過程，按照“誰審核、誰負(fù)責(zé)”的原則。凡發(fā)現(xiàn)報名者與招聘崗位所要求的資格條件不符以及提供虛假材料的，即取消其考試、招聘資格。

4、崗位及人員調(diào)整

各擬聘用崗位通過資格審查的人數(shù)（以繳費人數(shù)確定）與擬聘用人數(shù)的比例原則上不低于3：1，不足3：1的，根據(jù)招聘單位和主管部門意見，由輝縣市化工園區(qū)運行中心公開招聘工作人員領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室研究決定調(diào)整或取消該招聘崗位，崗位被取消的，該崗位的報考者可調(diào)整到符合條件的其他招聘崗位，調(diào)整或調(diào)減的情況將通過輝縣市人力資源網(wǎng)(http://www.hxsrlzy.com)公告。已繳費但招聘崗位被取消又不愿意或不能調(diào)整崗位的報考者，憑本人《居民身份證》到輝縣市人力資源和社會保障局事業(yè)單位人事管理科（勞動大廈513房間）退回本人筆試考務(wù)費。

對特殊行業(yè)、短缺專業(yè)或?qū)哟我蟾?、難以形成競爭的崗位，經(jīng)輝縣市化工園區(qū)運行中心公開招聘工作人員領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室同意，在確保競爭的前提下可適當(dāng)降低開考比例。

脫貧家庭和享受國家最低生活保障金家庭人員報名的，可免交筆試考務(wù)費。免交筆試考務(wù)費的人員，在報名時提交以下材料：脫貧家庭的報考人員，提供其家庭所在地的縣（市、區(qū)）鄉(xiāng)村振興局發(fā)放的貧困戶證明原件和貧困戶明白卡（原件和復(fù)印件）；享受國家最低生活保障金家庭的報考人員，提供其家庭所在地的縣（市、區(qū)）民政部門出具的享受最低生活保障金待遇證明原件。逾期未辦理免繳費用的視為自動放棄。

本次招聘，資格審查工作貫穿于考試聘用的全過程。報名人員提交的信息和提供的有關(guān)材料必須真實有效，如發(fā)現(xiàn)不符合報考條件或弄虛作假者，將隨時取消考試或聘用資格，所造成的一切損失由應(yīng)聘人員本人承擔(dān)。

四、考試及相關(guān)事宜

招聘考試采取筆試、面試相結(jié)合的方式進(jìn)行。

1、筆試

（1）筆試科目

筆試科目為《職業(yè)能力測驗》、《公共基礎(chǔ)知識》兩科，每科滿分均為100分。

筆試采取統(tǒng)一命題、統(tǒng)一組織、統(tǒng)一評分的方式進(jìn)行。本次考試不指定考試輔導(dǎo)用書，不舉辦也不委托任何機構(gòu)或個人舉辦考試輔導(dǎo)培訓(xùn)班。

（2）時間安排

   筆試時間另行通知。

本次考試在輝縣市城區(qū)設(shè)置考場。應(yīng)聘人員應(yīng)按照準(zhǔn)考證上確定的考試地點、考場參加考試。參加考試時，必須同時攜帶準(zhǔn)考證和與報名時一致的本人有效身份證。

（3）加分政策

按照國家和省市有關(guān)文件規(guī)定享受招聘筆試加分政策的，從輝縣市入伍或入學(xué)前戶籍在輝縣市的退役大學(xué)生士兵報名參加本次招考，筆試成績加10分（上述人員已在行政事業(yè)單位正式就業(yè)的不再享受此政策），須在報名時提交有關(guān)加分材料，逾期不再受理。

退役大學(xué)生士兵加分提供材料：⑴本人有效身份證；⑵本人入伍通知書；⑶本人退伍證；⑷本人符合報名條件的畢業(yè)證。

（4）筆試總成績計算：筆試總成績＝職業(yè)能力測驗成績×50%＋公共基礎(chǔ)知識成績×50%＋政策加分。

2、面試

進(jìn)入面試的考生要及時查看輝縣市人力資源網(wǎng)(http://www.hxsrlzy.com)發(fā)布的信息，并保證通訊暢通，因通訊不暢影響面試及體檢的后果自負(fù)。未進(jìn)入面試確認(rèn)范圍的應(yīng)試人員，也須保持報名時填寫的通訊方式暢通，以免影響遞補。

根據(jù)筆試成績，按照同一單位及其崗位（專業(yè)）招聘人數(shù)1：3的比例從高分到低分確定參加面試的人員。比例內(nèi)末位出現(xiàn)筆試成績并列的，同時確定為進(jìn)入面試人選。筆試有缺考、作弊或成績?yōu)榱惴值?，不得進(jìn)入面試。

如有主動提出放棄而產(chǎn)生的空缺，按照同崗位筆試成績從高分到低分依次等額遞補（遞補人員屆時直接電話通知）。如經(jīng)過遞補以后仍然達(dá)不到面試比例要求的，由用人單位及主管部門研究并提出是否核減或降低比例的意見，經(jīng)輝縣市化工園區(qū)運行中心公開招聘工作人員領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室同意后，在確保競爭的前提下可適當(dāng)降低比例，如降低后仍達(dá)不到要求的，該崗位的招聘名額遞減直至取消。

特殊情況由輝縣市化工園區(qū)運行中心公開招聘工作人員領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室研究決定。

面試采取結(jié)構(gòu)化面試或?qū)I(yè)化面試的方式進(jìn)行，滿分100分。具體面試工作另行安排。

面試時，如有缺考人員造成該崗位形不成競爭的，該崗位面試人員的面試成績應(yīng)達(dá)到其所在面試小組使用同一套面試題本的面試人員平均分；形不成平均分條件崗位的須達(dá)到75分以上；方可進(jìn)入體檢和考察。

考試總成績=筆試成績×50%+面試成績×50%。

筆試成績、面試成績、考試總成績均計算到小數(shù)點后兩位數(shù)，尾數(shù)四舍五入。

3.體檢

根據(jù)參加面試人員的考試總成績，按照同一單位及其崗位（專業(yè)）招聘人數(shù)1：1的比例從高分到低分確定參加體檢人員。當(dāng)出現(xiàn)末位并列超計劃時，可爭取或調(diào)劑名額，未能實現(xiàn)的，則按筆試成績從高分到低分的順序等額確定參加體檢的人員，如筆試成績相同，按照面試成績小數(shù)點后第三位以后從高分到低分確定進(jìn)入體檢人員；對體檢未到的或不合格的依次遞補。

體檢參照國家公務(wù)員招錄的有關(guān)標(biāo)準(zhǔn)和規(guī)定進(jìn)行,費用自理。

4.考察

體檢合格的人員確定為考察對象?？疾煲杂萌瞬块T（單位）為主，采取審查檔案和實地考察等方法，主要考察其思想政治表現(xiàn)、道德品質(zhì)以及與應(yīng)聘崗位相關(guān)的業(yè)務(wù)能力和工作實績等情況，并對應(yīng)聘人員資格條件進(jìn)行復(fù)查。

考察階段因考察不合格出現(xiàn)招聘崗位缺額的不再遞補。因自愿放棄造成的崗位空缺，由有關(guān)單位根據(jù)實際情況提出是否遞補的意見，報輝縣市化工園區(qū)運行中心公開招聘工作人員領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室同意后實施。遞補須從報考同一崗位并參加面試的人員中，按考試總成績從高分到低分的順序依次進(jìn)行。

5.公示及聘用

根據(jù)考試總成績和考察情況，擇優(yōu)確定擬聘人員并進(jìn)行公示，公示時間為5個工作日。

新聘用人員確定后，要按時到用人單位報到，由用人單位及時到有關(guān)部門辦理相關(guān)手續(xù)并與新聘人員簽訂聘用合同。聘用人員屬初次就業(yè)的試用期為12個月，其他人員試用期參照國辦發(fā)〔2002〕35號文執(zhí)行。試用期間的工資福利待遇按照國家有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。試用期滿，由用人單位予以考核，合格者按管理權(quán)限和有關(guān)規(guī)定辦理相關(guān)手續(xù)；不合格的，由用人單位做出解聘意見，到有關(guān)部門備案。

五、紀(jì)律要求

1.按照《事業(yè)單位公開招聘人員暫行規(guī)定》（人事部令第6號）中第27條規(guī)定，實行回避制度。

2.自始至終充分體現(xiàn)“公開、公正、公平、擇優(yōu)”的原則，為招聘人員創(chuàng)造公平競爭的環(huán)境，對政策規(guī)定、運作程序、方式方法等凡能公開的一律公開，對筆試成績、面試成績、聘用結(jié)果予以公示。在招聘工作中，紀(jì)檢監(jiān)察部門進(jìn)行全過程監(jiān)督。

3. 招聘工作人員要認(rèn)真執(zhí)行政策規(guī)定，嚴(yán)格遵守招聘程序，切實履行工作職責(zé)，不得隨意擴(kuò)大招聘范圍，改變招聘程序，或擅自降低招聘條件和標(biāo)準(zhǔn)。對違紀(jì)、失職行為，將受到責(zé)任追究。

4. 招聘人員要自覺遵守招聘工作規(guī)定和紀(jì)律，聽從安排，服從分配，否則不予聘用。

咨詢電話： 化工園區(qū)運行中心  0373-6228526

市人社局    0373-6233226

監(jiān)督電話： 0373-6233767

本公告由輝縣市化工園區(qū)運行中心公開招聘工作人員領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室負(fù)責(zé)解釋，未盡事宜按國家、省、市有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。

附件1：/2022年輝縣市化工園區(qū)運行中心公開招聘工作人員崗位一覽表.doc

附件2：/2022年輝縣市化工園區(qū)運行中心公開招聘工作人員報名表.doc

輝縣市化工園區(qū)運行中心公開

招聘工作人員領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室

2022年11月15日