洛陽伊川縣面向社會(huì)公開招聘先進(jìn)制造業(yè)開發(fā)區(qū)管委會(huì)工作人員公告

為加快推進(jìn)伊川縣先進(jìn)制造業(yè)開發(fā)區(qū)體制機(jī)制改革，進(jìn)一步激發(fā)創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)活力，全面提升服務(wù)和促進(jìn)高質(zhì)量發(fā)展的能力和水平，經(jīng)縣委研究，決定引入市場(chǎng)化機(jī)制，面向社會(huì)公開招聘開發(fā)區(qū)管委會(huì)2名部門正職和3名專業(yè)人員。現(xiàn)將有關(guān)事宜公告如下：

一、組織領(lǐng)導(dǎo)

本次招聘工作在縣委、縣政府的領(lǐng)導(dǎo)下，成立以縣委常委、組織部部長(zhǎng)王紅軍任組長(zhǎng)，縣政府黨組成員、開發(fā)區(qū)管委會(huì)副主任韓海洋任副組長(zhǎng)，縣委組織部、開發(fā)區(qū)管委會(huì)、縣人社局、縣財(cái)政局等單位為成員的伊川縣先進(jìn)制造業(yè)開發(fā)區(qū)招聘工作人員領(lǐng)導(dǎo)小組，領(lǐng)導(dǎo)小組下設(shè)辦公室于縣委組織部，負(fù)責(zé)具體實(shí)施工作?？h紀(jì)委監(jiān)委全程監(jiān)督。

二、基本原則

堅(jiān)持黨管人才與市場(chǎng)配置相結(jié)合；堅(jiān)持德才兼?zhèn)?、以德為先；?jiān)持因崗選人、人崗匹配；堅(jiān)持公平、公開、公正、競(jìng)爭(zhēng)、擇優(yōu)。

三、招聘崗位計(jì)劃

招聘崗位、招聘人數(shù)等詳見《伊川縣先進(jìn)制造業(yè)開發(fā)區(qū)管委會(huì)公開招聘崗位一覽表》（附件1）。

四、招聘條件

（一）基本條件

應(yīng)聘人員必須具備的基本條件：

1.擁有中華人民共和國(guó)國(guó)籍；

2.擁護(hù)中國(guó)共產(chǎn)黨的領(lǐng)導(dǎo)，遵紀(jì)守法；

3.具有一定的政策理論水平和勝任工作崗位的能力，具備崗位所需專業(yè)知識(shí)和業(yè)務(wù)水平；

4.熱愛開發(fā)區(qū)事業(yè)，具有良好的職業(yè)道德，有較強(qiáng)的事業(yè)心和責(zé)任感，具有開拓、創(chuàng)新、奉獻(xiàn)精神；

5.具備正常履行職責(zé)的身體條件和心理素質(zhì)；

6.具備擬聘用崗位的資格條件，服從工作安排。

（二）有下列情形之一者不得報(bào)名：

1.因犯罪受過刑事處罰的；

2.曾被開除公職的；

3.尚在黨紀(jì)、政紀(jì)處分影響期內(nèi)或涉嫌違法違紀(jì)正在接受司法機(jī)關(guān)、紀(jì)檢監(jiān)察機(jī)關(guān)立案?jìng)刹?、調(diào)查審查的；

4.被依法列為失信聯(lián)合懲戒對(duì)象的；

5.其他不適合崗位工作的情形。

五、招聘程序

本次招聘按照?qǐng)?bào)名和資格審查、考試、考察與體檢、確定人選與公示、聘用等程序進(jìn)行。

（一）報(bào)名和資格審查

1.報(bào)名時(shí)間：2022年6月 1 日9:00至6月 2 日17:00。

2.報(bào)名方式：應(yīng)聘者需填寫《伊川縣先進(jìn)制造業(yè)開發(fā)區(qū)管委會(huì)公開招聘報(bào)名表》（附件2），填寫后連同報(bào)名所需其他資料掃描件發(fā)送到指定電子郵箱：ycrsjkszx@163.com（請(qǐng)?jiān)跇?biāo)題中注明“姓名+應(yīng)聘崗位”）。每位應(yīng)聘者限報(bào)一個(gè)崗位。

3.報(bào)名所需提供材料：電子版《伊川縣先進(jìn)制造業(yè)開發(fā)區(qū)管委會(huì)公開招聘報(bào)名表》、個(gè)人履歷；本人有效身份證件掃描件；學(xué)歷、學(xué)位、職（執(zhí)）業(yè)資格或?qū)I(yè)技術(shù)資格證書掃描件；學(xué)信網(wǎng)在線驗(yàn)證報(bào)告（海外取得學(xué)歷學(xué)位者須提供教育部留學(xué)服務(wù)中心出具的《國(guó)（境）外學(xué)歷學(xué)位認(rèn)證書》）掃描件電子版；近期證件照電子版（2寸）；主要業(yè)績(jī)（成果）證明材料。

4.資格審查?？h委組織部按人崗相適的原則對(duì)報(bào)名人員進(jìn)行資格初審，審查情況匯總后報(bào)招聘領(lǐng)導(dǎo)小組研究，確定符合條件人員名單，予以公示。應(yīng)聘人員提交的材料應(yīng)當(dāng)真實(shí)、準(zhǔn)確、完整。提供虛假報(bào)名信息的，一經(jīng)查實(shí)，即取消報(bào)名資格。對(duì)偽造、變更相關(guān)證件、材料、信息騙取考試資格的，將按有關(guān)規(guī)定予以嚴(yán)肅處理。資格審查貫穿于本次招聘工作全過程。

（二）考試

本次招聘考試實(shí)行實(shí)地調(diào)研與答辯相結(jié)合的方式進(jìn)行。

1.實(shí)地調(diào)研。資格初審合格的人員，按照所報(bào)職位分類開展實(shí)地調(diào)研，并撰寫調(diào)研（策劃）報(bào)告。調(diào)研（策劃）報(bào)告由專家評(píng)審計(jì)分。

2.確定答辯人選。根據(jù)調(diào)研（策劃）報(bào)告成績(jī)，按1：5的比例從高分到低分確定答辯人選（比例不足全部確定為答辯人選）。

3.答辯。采取現(xiàn)場(chǎng)答辯、評(píng)委當(dāng)場(chǎng)打分的方式進(jìn)行。

4.具體調(diào)研、答辯時(shí)間及要求另行通知。

（三）考察與體檢

1．確定考察對(duì)象。根據(jù)調(diào)研（策劃）報(bào)告與答辯成績(jī)4：6的比例計(jì)算綜合成績(jī)后（綜合成績(jī)＝調(diào)研（策劃）報(bào)告評(píng)分x40％＋答辯成績(jī)x60％），按照每個(gè)職位1：3的比例，從高分到低分確定考察對(duì)象。

2.組織考察。按有關(guān)規(guī)定對(duì)考察對(duì)象的德、能、勤、績(jī)、廉等方面進(jìn)行全面考察，并形成書面的考察報(bào)告。

3.體檢。考察結(jié)束后，組織考察對(duì)象集中進(jìn)行體檢。體檢標(biāo)準(zhǔn)及項(xiàng)目參照公務(wù)員錄用體檢的有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。體檢不合格者不得進(jìn)入下一環(huán)節(jié)。

（四）確定人選與公示

1.研究確定人選。招聘工作領(lǐng)導(dǎo)小組根據(jù)崗位人員的考察、體檢結(jié)果，提出崗位擬聘任初步人選，提交縣委研究確定最終人選。

2.公示。對(duì)縣委確定的擬聘用人員進(jìn)行不少于5個(gè)工作日的公示。

（五）聘用

公示結(jié)果不影響聘用的，按規(guī)定辦理聘用手續(xù)。聘用期限為3年，并實(shí)行六個(gè)月試用期。試用期滿勝任的，正式聘用；不能勝任的，解除聘用關(guān)系。

六、薪酬待遇

本次聘用人員實(shí)行協(xié)議工資制，工資由基本工資和績(jī)效工資構(gòu)成?；竟べY是基本收入，為保障性收入，確定后按月發(fā)放到位。績(jī)效工資是與年度績(jī)效考核結(jié)果相聯(lián)系的收入。在完成目標(biāo)任務(wù)后，具體數(shù)額依據(jù)考核結(jié)果計(jì)算，原則上部門正職年收入為30萬元以內(nèi)，專業(yè)技術(shù)人員年收入為15萬元以內(nèi)。按照有關(guān)規(guī)定參加各項(xiàng)社會(huì)保險(xiǎn)和繳存住房公積金。

七、紀(jì)律與監(jiān)督

整個(gè)招聘工作做到“六公開”，即招聘政策公開、招聘計(jì)劃公開、招聘條件公開、招聘程序公開、考試成績(jī)公開、招聘結(jié)果公開。整個(gè)招聘過程接受社會(huì)各界監(jiān)督。本次招聘，凡在規(guī)定時(shí)間內(nèi)，未按照有關(guān)通知要求參加報(bào)名、考試、體檢等，均視為自動(dòng)放棄考試、聘用資格。

八、注意事項(xiàng)

（一）本次招聘涉及的考試通知、體檢通知、考察和擬聘用人員公示等有關(guān)事項(xiàng)及相關(guān)表格均在伊川縣人民政府網(wǎng)（http://www.yichuan.gov.cn/）和伊川縣人力資源和社會(huì)保障局微信公眾號(hào)上發(fā)布，請(qǐng)應(yīng)聘者自主查詢和下載，并密切關(guān)注相關(guān)通知、公告、公示等信息，保持聯(lián)系方式暢通。凡未按通知要求執(zhí)行或因考生個(gè)人原因聯(lián)系不上本人的，視為自動(dòng)放棄招聘資格。

（二）在招聘組織實(shí)施過程中，根據(jù)疫情防控動(dòng)態(tài)要求，將隨時(shí)對(duì)有關(guān)工作安排進(jìn)行適當(dāng)調(diào)整。請(qǐng)考生隨時(shí)關(guān)注伊川縣人民政府網(wǎng)（http://www.yichuan.gov.cn/）和伊川縣人力資源和社會(huì)保障局微信公眾號(hào)，按要求提前做好個(gè)人健康管理及各項(xiàng)準(zhǔn)備工作。

本公告中所涉及到的或未涉及到的事項(xiàng)，由伊川縣先進(jìn)制造業(yè)開發(fā)區(qū)招聘工作人員領(lǐng)導(dǎo)小組視具體情況進(jìn)行調(diào)整或補(bǔ)充。其他未盡事宜，由伊川縣先進(jìn)制造業(yè)開發(fā)區(qū)招聘工作人員領(lǐng)導(dǎo)小組負(fù)責(zé)解釋。

咨詢電話：0379—68366376  0379—68366352

監(jiān)督電話：0379—68366339

(正常工作日時(shí)間撥打)

附件：1.伊川縣先進(jìn)制造業(yè)開發(fā)區(qū)管委會(huì)公開招聘崗位一覽表

2.伊川縣先進(jìn)制造業(yè)開發(fā)區(qū)管委會(huì)公開招聘報(bào)名表

伊川縣先進(jìn)制造業(yè)開發(fā)區(qū)招聘工作人員領(lǐng)導(dǎo)小組

2022年5月23日

附件1：伊川縣先進(jìn)制造業(yè)開發(fā)區(qū)管委會(huì)公開招聘崗位一覽表.docx

附件2：伊川縣先進(jìn)制造業(yè)開發(fā)區(qū)管委會(huì)公開招聘報(bào)名表.docx