新鄉(xiāng)市牧野發(fā)展管理有限公司2019年招聘公告

新鄉(xiāng)市牧野發(fā)展管理有限公司（以下簡(jiǎn)稱公司），屬于牧野區(qū)人民政府國(guó)有獨(dú)資企業(yè)，公司主要經(jīng)營(yíng)牧野區(qū)政府融資、政府公共設(shè)施和基礎(chǔ)設(shè)施投資建設(shè)及房屋開發(fā)和出售等。

根據(jù)工作需要，現(xiàn)面向社會(huì)公開招聘管理人員，將有關(guān)事宜公告如下：     

一、招聘計(jì)劃及人數(shù)

招聘公司高管1名、融資主管1名，共2名。

二、招聘資格和基本條件

(一)具有新鄉(xiāng)市戶籍，遵紀(jì)守法、身體健康、品貌端正、誠信廉潔、勤奮敬業(yè)、團(tuán)結(jié)合作、作風(fēng)嚴(yán)謹(jǐn)，有良好的職業(yè)素養(yǎng)，中共黨員優(yōu)先；

(二)具有較強(qiáng)的承壓能力、責(zé)任心強(qiáng)，有敬業(yè)精神；

(三)有下列情形之一者不得報(bào)考：

1.曾因犯罪受過刑事處罰的人員;

2.受黨紀(jì)、政紀(jì)處分，處分期未滿的;

3.因違法違紀(jì)正在接受調(diào)查處理的;

4.因個(gè)人原因，導(dǎo)致企業(yè)經(jīng)營(yíng)管理不善，發(fā)生安全、質(zhì)量等重大責(zé)任事故，或出現(xiàn)嚴(yán)重虧損，或造成企業(yè)資產(chǎn)嚴(yán)重流失和重大經(jīng)濟(jì)損失的;

5.曾被開除公職或違反公司法相關(guān)內(nèi)容被免除相關(guān)職務(wù)的。

三、招聘職位要求

（一）公司高管

1.全日制大學(xué)本科及以上學(xué)歷，有五年以上工作經(jīng)驗(yàn)，年齡在45周歲以下（即1974年6月20日以后出生），擔(dān)任過公司高管以上職位或有一級(jí)建造師、注冊(cè)造價(jià)師、注冊(cè)會(huì)計(jì)師、國(guó)家注冊(cè)監(jiān)理工程師等相關(guān)專業(yè)資格證書均可適當(dāng)放寬年齡與學(xué)歷條件；

2.熟悉現(xiàn)代企業(yè)經(jīng)營(yíng)管理方式，具備履行崗位職責(zé)所必需的專業(yè)知識(shí)；

3.有較強(qiáng)的的組織領(lǐng)導(dǎo)能力、協(xié)調(diào)實(shí)施和判斷決策能力，且熟悉相關(guān)業(yè)務(wù)知識(shí)；

4.有五年以上政府類平臺(tái)公司或曾從事相關(guān)職務(wù)工作經(jīng)歷者優(yōu)先。

（二）融資主管

1.全日制大學(xué)本科學(xué)歷，碩士研究生及以上學(xué)歷優(yōu)先；年齡在40周歲以下（即1979年6月20日以后出生）；

2.具有三年以上從事財(cái)會(huì)、投融資銀行、證券、經(jīng)濟(jì)等相關(guān)工作從業(yè)經(jīng)歷；

3.了解國(guó)家金融及相關(guān)行業(yè)政策，有出眾的商業(yè)判斷力、洞察力，對(duì)商業(yè)機(jī)會(huì)有較強(qiáng)的分析能力。

四、招聘程序與相關(guān)事宜

本次招聘按照“公開、平等、競(jìng)爭(zhēng)、擇優(yōu)”原則組織實(shí)施，包括報(bào)名、資格審查、面試、錄用等環(huán)節(jié)。

（一）發(fā)布公告

2019 年6月20日，在新鄉(xiāng)市牧野區(qū)人民政府網(wǎng)站（www.xxmyq.gov.cn）發(fā)布公告。

（二）組織報(bào)名和資格審查

1.報(bào)名時(shí)間： 2019年6月21日至 6月28日 ，每天上午8:30到11:30，下午15:00至17:30（法定節(jié)假日除外），逾期不予受理。

2.報(bào)名地點(diǎn)：新鄉(xiāng)市牧野區(qū)宏力大道與學(xué)院路交叉口西北角往西50米新鄉(xiāng)市牧野發(fā)展管理有限公司。

3.報(bào)名時(shí)需提交材料:

（1）報(bào)名時(shí)持本人簡(jiǎn)歷、有效身份證、畢業(yè)證、學(xué)位證，具有相關(guān)專業(yè)資格證書的，須同時(shí)提供相關(guān)專業(yè)資格證

書。

（2）以上材料均須提供原件，審驗(yàn)合格后交復(fù)印件一份、近期免冠同底版一寸彩色照片2張。

4.資格審查：

本次招聘，資格審查工作貫穿于考試聘用的全過程。報(bào)名人員提交的信息和提供的有關(guān)材料必須真實(shí)有效，報(bào)名時(shí)簽訂誠信承諾書。凡發(fā)現(xiàn)報(bào)名者與擬聘用崗位所要求的資格條件不符以及提供虛假材料的，將隨時(shí)取消其考試及聘用資格，如上崗后發(fā)現(xiàn)有提供虛假材料的，按照有關(guān)規(guī)定解除聘用合同，予以辭退，所造成的一切損失由應(yīng)聘人員本人承擔(dān)。

由新鄉(xiāng)市牧野發(fā)展管理有限公司進(jìn)行資格審查，擇優(yōu)進(jìn)行簡(jiǎn)歷篩選，根據(jù)審查結(jié)果通知面試事宜。

（三）面試

本次公開招聘不再進(jìn)行筆試環(huán)節(jié)，由公司組成考評(píng)委員會(huì)，邀請(qǐng)區(qū)財(cái)政局和區(qū)人社局監(jiān)督全過程，全面了解應(yīng)聘者的德才表現(xiàn)情況，具體了解政治立場(chǎng)、思想品德、工作能力、工作實(shí)績(jī)和勤政廉政等情況，并對(duì)應(yīng)聘人員資格條件進(jìn)行復(fù)查。擬錄用人員將通過短信、郵件或電話方式通知應(yīng)聘者。

（四）體檢

擬錄用人員的體檢時(shí)間和地點(diǎn)另行通知，體檢不合格的，取消錄用資格。如遇體檢不合格者按面試成績(jī)依次遞補(bǔ)。

（五）考評(píng)委員會(huì)研究

根據(jù)資格審查、面試、體檢情況等對(duì)考察人選進(jìn)行全面評(píng)價(jià)和綜合分析，提交考評(píng)委員會(huì)討論決定。被錄用人員將通過短信、郵件或電話方式通知。

（六）聘任

錄用人員按企業(yè)人員管理辦法簽訂勞動(dòng)合同。試用期三個(gè)月，試用期間不勝任者予以解聘，試用期滿簽訂正式聘用合同。擬任人選是黨政機(jī)關(guān)、人民團(tuán)體、事業(yè)單位人員的，不再保留公務(wù)員、參照公務(wù)員、事業(yè)身份。

五、薪酬待遇

面議。

六、其他注意事項(xiàng)

1.公司對(duì)于應(yīng)聘人員資料予以嚴(yán)格保密恕不退還，不向應(yīng)聘者收取任何費(fèi)用；

2.應(yīng)聘者對(duì)個(gè)人填報(bào)信息的真實(shí)性負(fù)責(zé)，如與事實(shí)不符，我公司有權(quán)取消其錄用資格；

3.公司保留根據(jù)招聘情況調(diào)整相關(guān)招聘崗位的權(quán)利。

招聘咨詢電話：5860186    17739185801

新鄉(xiāng)市牧野發(fā)展管理有限公司

2019年6月20日