安陽市文峰區(qū)2019年公開招聘55名事業(yè)單位工作人員公告
為加強我區(qū)人才隊伍建設(shè)，提高干部隊伍整體素質(zhì)，根據(jù)《事業(yè)單位公開招聘人員暫行規(guī)定》（人事部2005年第6號令）、《事業(yè)單位人事管理條例》（中華人民共和國國務院令第652號）、《河南省事業(yè)單位公開招聘工作規(guī)程》（豫人社〔2015〕55號）、《中共河南省委組織部 河南省人力資源和社會保障廳關(guān)于進一步加強和改進事業(yè)單位公開招聘工作的意見》（豫人社事業(yè)〔2016〕4號）等有關(guān)政策文件規(guī)定，經(jīng)區(qū)委、區(qū)政府研究，決定面向社會公開招聘事業(yè)單位工作人員55名。為做好招聘工作，特制定工作方案如下：
堅持公開、平等、競爭、擇優(yōu)的原則，以德才兼?zhèn)錇橛萌藰藴?，通過公開報名、筆試、面試、體檢與考察等程序，擇優(yōu)聘用。
（一）招聘范圍和對象
具體招聘單位、崗位、專業(yè)、人數(shù)和資格條件詳見附件《文峰區(qū)2019年公開招聘事業(yè)單位工作人員崗位表》。
（二）應聘條件
應聘人員必須具備下列條件：
1.具有中華人民共和國國籍；
2.遵守憲法和法律；
3.具有良好的品行；
4.符合報考年齡條件：28周歲以下是指1991年6月1日（含6月1日）以后出生，30周歲以下是指1989年6月1日（含6月1日）以后出生，35周歲以下是指1984年6月1日（含6月1日）以后出生；
5.崗位所需的專業(yè)或技能條件；
6.適應崗位要求的身體條件；
7.崗位所需要的其他條件。
有下列情形之一者不得報名應聘:
1.刑事處罰期限未滿或者涉嫌違法犯罪正在接受調(diào)查的人員；
2.尚未解除黨紀、政紀處分或正在接受紀律審查的人員；
3.曾在公務員招錄、事業(yè)單位公開招聘考試中被認定有舞弊等嚴重違反招聘紀律行為的人員5年內(nèi)不得參加本省內(nèi)各級事業(yè)單位公開招聘；
4.現(xiàn)役軍人、普通高等院校在校生（2019年應屆畢業(yè)生除外）；
5.國家和省、市另有規(guī)定不得應聘到事業(yè)單位的人員。
（一）發(fā)布招聘公告
2019年6月4日在文峰區(qū)人民政府網(wǎng)（http://www.wfqzf.gov.cn）上發(fā)布招聘公告。
（二）報名時間、方式和程序
1.報名時間：2019年6月14日8:00--6月16日18:00（逾期不再受理）。
2.報名方式：本次招聘采用網(wǎng)上報名方式進行。應聘人員請登陸文峰區(qū)人民政府網(wǎng)（http://www.wfqzf.gov.cn），進入網(wǎng)上報名系統(tǒng)，按要求如實填寫、提交個人報名信息并按網(wǎng)上報名系統(tǒng)要求上傳能反映本人特征的近期免冠正面單色背景電子照片。
報考申請被接受后，將向應聘者反饋一個報名序號。報名序號是應聘者查詢報考資格審查結(jié)果、網(wǎng)上繳費、下載打印準考證和成績查詢等事項的重要依據(jù)，應聘者務必牢記。
3.資格初審：招聘單位根據(jù)招聘資格條件對應聘人員填報的信息進行資格初審。報名資料不全或電子照片不符合要求的，應聘人員應及時補充或更換，并按要求再次提交審查。報考資格一經(jīng)初審通過，不能更改報考崗位。
4.網(wǎng)上繳費：經(jīng)資格初審合格的應聘人員，須按網(wǎng)上提示的繳費辦法，登陸原報名網(wǎng)站繳納考務費30元/科（共60元），繳費截止時間為2019年6月18日18:00，逾期不辦理繳費手續(xù)的視為自動放棄。
報名結(jié)束后，報名人數(shù)與擬聘用人數(shù)比例不足3：1的崗位，按比例相應核減招聘人數(shù)或取消招聘崗位。如有招聘崗位核減或取消情況，將在原報名網(wǎng)站公布。取消招聘崗位的應聘人員，可在報名結(jié)束后的次日上午12:00前改報其他符合條件的崗位。取消招聘崗位的且不再改報其他崗位，退還報名考務費。
5.打印準考證：通過資格初審并按規(guī)定繳納費用的應聘人員，登陸報名網(wǎng)站自行下載打印筆試準考證（A4紙），準考證打印時間為2019年6月27日上午8：00--6月28日下午18：00。打印時使用激光打印機或噴墨打印機，嚴禁使用針式打印機。準考證上必須打印出（報名系統(tǒng)自動生成的）照片，自貼照片無效，準考證無需蓋章。逾期未打印者，視為自動放棄。應聘者按照準考證上指定的時間、地點參加考試。筆試時須攜帶本人有效身份證、準考證，兩證缺一不可。
（三）報名要求
應聘人員所學專業(yè)須與招聘崗位要求的專業(yè)相同（專業(yè)不限除外），每人限報一個崗位。報名和考試時使用的身份證要一致。
招聘崗位另有要求的按照有關(guān)要求執(zhí)行。
資格審查工作貫穿于招聘工作的全過程。應聘人員報名時提交的信息和提供的有關(guān)材料必須真實有效。凡發(fā)現(xiàn)與招聘要求的資格條件不符或提供虛假材料的，取消其考試、聘用資格。已經(jīng)繳納的考務費不予退回，由此產(chǎn)生的一切后果由個人承擔。
（四）考試
考試分為筆試和面試。
1.筆試
（1）筆試時間、地點詳見準考證。
（2）筆試內(nèi)容
筆試科目為《公共基礎(chǔ)知識》、《職業(yè)能力測驗》兩科，各科卷面滿分均為100分。
（3）筆試成績
筆試成績＝公共基礎(chǔ)知識成績×50%＋職業(yè)能力測驗成績×50%。成績按照四舍五入的辦法計算并保留到小數(shù)點后兩位。
（4）筆試成績在文峰區(qū)人民政府網(wǎng)（http://www.wfqzf.gov.cn）上公布。
2.面試
根據(jù)應聘同一崗位人員的筆試成績由高分到低分按招聘人數(shù)1：3的比例確定進入面試人員。同一崗位比例內(nèi)末位應聘人員出現(xiàn)筆試成績并列時，同時確定為進入面試人選。面試采用結(jié)構(gòu)化面試的方式進行，面試滿分為100分。筆試缺考、作弊或筆試成績?yōu)?分的，不得進入面試。
面試前，將進行現(xiàn)場資格確認。具體時間、地點在文峰區(qū)人民政府網(wǎng)（http://www.wfqzf.gov.cn）上公布。
現(xiàn)場資格確認時應聘人員須提供的材料：《文峰區(qū)2019年公開招聘事業(yè)單位工作人員報名表》（一式二份,打印時間另行通知）、本人有效身份證、戶口簿、筆試準考證、畢業(yè)證、學位證、學校畢業(yè)生就業(yè)主管部門簽章的《畢業(yè)生就業(yè)協(xié)議書》或報到證原件。以上所有材料均須提供A4紙復印件一份。
在職人員另須提供所在單位同意應聘證明或辭職手續(xù)（“同意應聘證明”須所在單位主要領(lǐng)導簽字，并加蓋單位公章）。
尚未取得畢業(yè)證的2019年高校應屆畢業(yè)生另須提供學校就業(yè)主管部門簽章的證明（需注明學生所在院系、專業(yè)、班級、畢業(yè)時間、取得學位時間及入校時注冊學號）、《教育部學歷證書電子注冊備案表》（學信網(wǎng)自行打?。?/span>
崗位要求中共黨員身份的另須提交黨員登記表（并加蓋黨委或黨支部章）或組織關(guān)系所在黨支部出具的證明。
文峰區(qū)區(qū)屬社區(qū)工作人員報考定向招聘崗位的另須提交區(qū)民政局出具的證明信（證明信內(nèi)容包括：姓名、性別、有效身份證號碼、服務地、服務時間、在崗情況）、學歷認證報告或在學信網(wǎng)打印《教育部學歷證書電子注冊備案表》。
在文峰區(qū)服務且合同期滿、考核合格的河南省高校畢業(yè)生政府購崗計劃的人員報考定向招聘崗位的另須提交基層服務證書或工作合格證書原件及復印件。
目前仍在文峰區(qū)服務且未進入公務員、事業(yè)編制的離任大學生村干部報考定向招聘崗位的另須提交區(qū)委組織部出具的證明信（證明信內(nèi)容包括：姓名、性別、有效身份證號碼、服務地、服務時間、在崗情況）、學歷認證報告或在學信網(wǎng)打印《教育部學歷證書電子注冊備案表》。
退役大學生士兵報考定向招聘崗位的另須提交入伍通知書、退伍證原件和復印件。
留學回國人員另須提交我國駐外使（領(lǐng)）館教育（文化）處（組）出具的留學回國人員證明、教育部留學服務中心出具的國外學歷學位認證書原件和復印件（一式二份）。
證件材料不全、不真實或與應聘崗位條件不相符的，取消面試資格，取消面試資格后擬招聘崗位人數(shù)與面試人數(shù)不足1:3比例的，按照筆試成績從高分到低分依次遞補,遞補后仍達不到1:3比例或招聘人數(shù)較多的崗位，在確保競爭的前提下，報請同級事業(yè)單位人事綜合管理部門同意，可適當降低開考比例。
資格審查合格進入面試人員名單在文峰區(qū)人民政府網(wǎng)（http://www.wfqzf.gov.cn）公布。面試時間、地點詳見《面試通知書》，領(lǐng)取《面試通知書》時須攜帶本人有效身份證、筆試準考證。
面試合格分數(shù)線為60分，面試成績低于60分的不予聘用。
3.考試總成績的計算辦法
考試總成績＝筆試成績×50%+面試成績×50%。
考試總成績按照四舍五入的辦法計算并保留到小數(shù)點后兩位。
（五）體檢與考察
根據(jù)考試總成績，按每個招聘崗位人數(shù)1:1的比例從高分到低分確定參加體檢、考察人員，考試總成績相同，按面試成績由高分到低分確定體檢、考察人員。筆試和面試成績均相同，按職業(yè)能力測驗成績從高分到低分確定體檢、考察人員。
體檢標準參照《公務員錄用體檢通用標準（試行）》（國人部發(fā)〔2005〕1號）、《關(guān)于修訂<公務員錄用體檢通用標準（試行）>及<公務員錄用體檢操作手冊（試行）>的通知》（人社部發(fā)〔2010〕19號）規(guī)定執(zhí)行。法律、法規(guī)和行業(yè)主管部門有統(tǒng)一規(guī)定的，從其規(guī)定。
體檢由招聘工作領(lǐng)導小組統(tǒng)一組織，體檢費由應聘人員個人負擔。體檢不合格者，取消資格。
對體檢合格人員進行考察。考察按照有關(guān)規(guī)定，由招聘單位主管部門具體組織實施。
因體檢、考察不合格造成的崗位空缺，不再遞補。因自愿放棄體檢、考察出現(xiàn)招聘崗位空缺的，按照考試總成績從高分到低分依次等額遞補,考試總成績相同，按面試成績由高分到低分確定遞補人選，筆試和面試成績均相同，按職業(yè)能力測驗成績從高分到低分確定遞補人選。
（六）公示
按照考試、體檢與考察結(jié)果確定擬聘用人員，并在文峰區(qū)人民政府網(wǎng)（http://www.wfqzf.gov.cn）公示，接受考生和社會各界監(jiān)督，公示時間為7個工作日。
（七）聘用
公示結(jié)束后，對經(jīng)公示無異議的擬聘用人員，按程序辦理聘用手續(xù)。新聘用人員實行聘用合同制管理，試用期為一年，試用期包括在聘用合同期限內(nèi)。試用期期間的工資福利待遇按國家有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。試用期滿合格的，予以正式聘用，不合格的取消聘用資格。擬聘人員與用人單位簽訂《聘用合同》，最低服務期5年，參加崗前培訓。
招聘工作主動接受紀檢、監(jiān)察部門的監(jiān)督。對弄虛作假，在招聘過程中作弊的應聘人員一經(jīng)查實，將取消其聘用資格。對違反公開招聘紀律的工作人員，視情節(jié)輕重，給予相應處理。
特別提示：
應聘人員在招聘期間要保持通訊暢通，應及時了解文峰區(qū)人民政府網(wǎng)（http://www.wfqzf.gov.cn）發(fā)布的最新情況，因本人原因錯過重要信息而影響考試聘用的，責任由應聘人員本人承擔。
考生應提前準備好需要提交的相關(guān)材料和證明。
本次招聘不指定考試輔導用書，不授權(quán)或委托任何機構(gòu)舉辦考試輔導培訓班。社會上出現(xiàn)任何名義舉辦的輔導班、輔導網(wǎng)站或出版物、上網(wǎng)卡等，均與招聘主管部門無關(guān)。敬請廣大報考者提高警惕，切勿上當受騙。
本方案由文峰區(qū)公開招聘事業(yè)單位工作人員領(lǐng)導小組負責解釋，未盡事宜由領(lǐng)導小組研究決定。
咨詢電話：0372-5060031、0372-5060051（工作時間）
監(jiān)督電話：0372-5100157（工作時間）
附件：《文峰區(qū)2019年公開招聘事業(yè)單位工作人員崗位表》
文峰區(qū)委組織部
文峰區(qū)人力資源和社會保障局
2019年6月4日
