2020年開封市中心醫(yī)院公開招聘非在編有工作經(jīng)驗(yàn)工作人員招聘簡(jiǎn)章
為滿足醫(yī)院專業(yè)發(fā)展的需求，根據(jù)開封市衛(wèi)生健康委員會(huì)《關(guān)于市直醫(yī)療衛(wèi)生單位公開招聘非在編工作人員和人員流動(dòng)有關(guān)事項(xiàng)的通知》（汴衛(wèi)[2016] 81號(hào)）文件精神，經(jīng)備案，2020年開封市中心醫(yī)院擬公開招聘有工作經(jīng)驗(yàn)人員10人，現(xiàn)將招聘簡(jiǎn)章公布如下：
一、招聘對(duì)象
?？萍耙陨蠈W(xué)歷，且具備中級(jí)或中級(jí)以上專業(yè)技術(shù)資格,有報(bào)考專業(yè)工作經(jīng)驗(yàn)的衛(wèi)生專業(yè)技術(shù)人員。
二、聘用崗位的名額、專業(yè)、學(xué)歷等資格要求詳見招聘崗位計(jì)劃表（附件1）
三、報(bào)考條件
（一）具有中華人民共和國(guó)國(guó)籍；
（二）遵守憲法和法律；
（三）具有良好的品行；
（四）年齡應(yīng)符合各專業(yè)崗位要求。截止日期以2020年1月1日為準(zhǔn)。例如：40周歲以下是指1980年1月1日以后出生；45周歲以下是指1975年1月1日以后出生；
（五）符合擬招聘崗位要求的學(xué)歷、專業(yè)或技能條件；
（六）適應(yīng)崗位要求的身體條件；
（七）符合擬招聘崗位要求的其它條件。
（八）有下列情形之一的人員不得報(bào)考：
1、正在接受司法機(jī)關(guān)、紀(jì)檢監(jiān)察機(jī)關(guān)立案?jìng)刹閷彶榈模?/span>
2、曾因犯罪受過刑事處罰的人員和曾被開除公職的；
3、在各級(jí)招考中被認(rèn)定有舞弊等嚴(yán)重違反紀(jì)律行為的；
4、國(guó)家和省、市另有規(guī)定不得應(yīng)聘到事業(yè)單位的人員。
四、報(bào)名與資格審查
（一）報(bào)名與資格審查方式：本次報(bào)名采用現(xiàn)場(chǎng)報(bào)名方式；
考生須持下列材料到指定地點(diǎn)現(xiàn)場(chǎng)報(bào)名并進(jìn)行資格審查：
（1）《2020年開封市中心醫(yī)院公開招聘有工作經(jīng)驗(yàn)人員報(bào)名表》（附件2，一式兩份，本人手動(dòng)簽字，注意：學(xué)習(xí)經(jīng)歷務(wù)必按照時(shí)間順序從小學(xué)開始填寫，直至大學(xué)；工作經(jīng)歷務(wù)必按照時(shí)間順序由參加工作開始填寫，直至現(xiàn)在）、身份證、畢業(yè)證、學(xué)位證、資格證和學(xué)歷認(rèn)證報(bào)告等相關(guān)證件的原件和復(fù)印件，如無學(xué)歷認(rèn)證報(bào)告需提供學(xué)信網(wǎng)打印的“教育部學(xué)歷證書電子注冊(cè)備案表”；
（2）招聘計(jì)劃表中其它條件有特別要求的，須提供相應(yīng)證件和材料，“取得執(zhí)業(yè)醫(yī)師資格”須提供醫(yī)師資格證、執(zhí)業(yè)證原件和復(fù)印件；
（3）應(yīng)聘人員需提供所在單位同意報(bào)考證明；
（4）2張1寸彩色免冠照片（和報(bào)名表同版）。
（二）報(bào)名與資格審查時(shí)間：2020年7月6-8日，上午8:30-12:00，下午2:00—5:00。
（三）報(bào)名與資格審查地點(diǎn)：開封市中心醫(yī)院一號(hào)樓（綜合樓）六樓人事科（開封市河道街85號(hào)）。
（四）招聘工作咨詢電話：0371-25672637
（五）報(bào)名要求：報(bào)考人員應(yīng)對(duì)報(bào)名時(shí)提交信息和材料的真實(shí)性負(fù)責(zé)。凡發(fā)現(xiàn)報(bào)考者與擬招聘崗位所要求的條件不符以及提供虛假材料的，取消其考試、聘用資格。由此產(chǎn)生的一切后果由個(gè)人承擔(dān)。
注意：報(bào)考人員須在規(guī)定的時(shí)間內(nèi)到報(bào)名地點(diǎn)參加報(bào)名并提交報(bào)名材料，一旦逾期我院將不再接受報(bào)名。
五、考試
考試由我院自行組織實(shí)施，不組織筆試，直接采用面試和實(shí)際操作能力測(cè)試結(jié)合的方式進(jìn)行，總成績(jī)200分，面試和實(shí)際操作能力測(cè)試各占100分。
通過資格審核直接參加面試和實(shí)際操作能力測(cè)試，參加面試的人數(shù)與招聘崗位的比例原則上不低于3:1，根據(jù)招聘崗位急需緊缺的需要，個(gè)別專業(yè)性強(qiáng)的招聘崗位，通過資格審核的人數(shù)確實(shí)達(dá)不到規(guī)定的考試比例的，由我院招聘工作領(lǐng)導(dǎo)小組同意后，可適當(dāng)降低開考比例。面試和實(shí)際操作能力測(cè)試總成績(jī)低于140分（其中單項(xiàng)成績(jī)均不低于70分）取消進(jìn)入下一環(huán)節(jié)資格。
在面試前對(duì)參加面試人員進(jìn)行資格復(fù)審。若考生提供的信息與報(bào)名信息不一致的，取消考生面試資格?？忌馄谖吹矫嬖囍付ǖ攸c(diǎn)，視為自動(dòng)放棄面試資格。
考試分為面試和實(shí)際操作能力測(cè)試。
1、面試及技能考試時(shí)間及地點(diǎn)：具體時(shí)間請(qǐng)關(guān)注開封市中心醫(yī)院官網(wǎng)通知，屆時(shí)到我院人事科領(lǐng)取準(zhǔn)考證（具體考試時(shí)間、地點(diǎn)以準(zhǔn)考證為準(zhǔn)）。
2、面試：面試工作堅(jiān)持公開、公正、競(jìng)爭(zhēng)、擇優(yōu)的原則，堅(jiān)持科學(xué)有序、規(guī)范嚴(yán)明、分級(jí)負(fù)責(zé)，嚴(yán)格按照規(guī)定程序進(jìn)行。
3、面試方法：根據(jù)招聘崗位的專業(yè)特點(diǎn)設(shè)置面試考題，采取結(jié)構(gòu)化面試方式，主要考察應(yīng)試者的綜合分析能力、言語表達(dá)能力、應(yīng)變能力、人際合作意識(shí)與技巧、舉止儀表等。
4、實(shí)際操作能力測(cè)試：在下列項(xiàng)目中隨機(jī)測(cè)試一項(xiàng)。
（1）單人徒手心肺復(fù)蘇
（2）簡(jiǎn)易呼吸器使用
（3）穿脫隔離衣
（4）氣管插管
5、考試總成績(jī)計(jì)算辦法：
總成績(jī)（200分）=面試成績(jī)（100分）+實(shí)際操作能力測(cè)試（100分），總成績(jī)四舍五入保留二位小數(shù)?？偝煽?jī)出現(xiàn)并列的，以面試成績(jī)高者優(yōu)先進(jìn)入下一環(huán)節(jié)。
考試結(jié)果及進(jìn)入體檢和考察人員名單在我院網(wǎng)站進(jìn)行公示。
六、體檢和考察
根據(jù)考試總成績(jī)按擬招聘人數(shù)1：1的比例，從高分到低分確定參加體檢和考察的人員。對(duì)體檢合格的人員進(jìn)行考察。考察內(nèi)容主要是思想政治表現(xiàn)、道德品質(zhì)、業(yè)務(wù)能力、工作實(shí)績(jī)等情況，并對(duì)考察對(duì)象資格條件進(jìn)行審查。
體檢和考察工作由我院組織實(shí)施，體檢和考察結(jié)果上報(bào)市衛(wèi)生健康委員會(huì)備案。體檢費(fèi)用由應(yīng)聘人員自理。
體檢和考察不合格出現(xiàn)缺額時(shí)，由我院招聘工作領(lǐng)導(dǎo)小組同意后，從該崗位報(bào)考人員中按總成績(jī)從高分到低分的順序依次遞補(bǔ)。
體檢標(biāo)準(zhǔn)參照人力資源和社會(huì)保障部、衛(wèi)生部《關(guān)于修訂〈公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)（試行）〉及〈公務(wù)員錄用體檢操作手冊(cè)（試行）〉的通知》（人社部發(fā)〔2010〕19號(hào)）等有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。法律、法規(guī)和衛(wèi)生健康主管部門有統(tǒng)一規(guī)定的，從其規(guī)定。
七、公示和聘用
體檢和考察合格的擬聘用人員，在我院官方網(wǎng)站進(jìn)行公示，公示期為7個(gè)工作日。經(jīng)公示無異議的，按照規(guī)定程序辦理相關(guān)的聘用手續(xù)。
受聘人員實(shí)行試用期制度，試用期滿后進(jìn)行綜合考察，合格的予以正式聘用；不合格的，取消聘用資格。
受聘人員在接到聘用通知后，必須在規(guī)定的時(shí)間內(nèi)辦理有關(guān)手續(xù)，到我院報(bào)到。對(duì)本人無正當(dāng)理由逾期不報(bào)到者，取消其聘用資格。
八、紀(jì)律與監(jiān)督
嚴(yán)格公開招聘紀(jì)律，接受社會(huì)及相關(guān)部門的監(jiān)督。做好報(bào)名資格審查、考試、體檢、考核、聘用等各環(huán)節(jié)的工作，堅(jiān)持公示制，凡對(duì)違反規(guī)定弄虛作假聘用的人員一經(jīng)發(fā)現(xiàn)，取消其聘用資格，并對(duì)相關(guān)人員按照有關(guān)規(guī)定進(jìn)行嚴(yán)肅處理。
本招聘方案由開封市中心醫(yī)院招聘工作領(lǐng)導(dǎo)小組負(fù)責(zé)解釋。
本次招聘不指定考試輔導(dǎo)用書，不授權(quán)或委托任何機(jī)構(gòu)舉辦考試輔導(dǎo)培訓(xùn)班。社會(huì)上出現(xiàn)任何名義舉辦的輔導(dǎo)班、輔導(dǎo)網(wǎng)站或出版物、上網(wǎng)卡等，均與我院無關(guān)。敬請(qǐng)廣大報(bào)考人員提高警惕，切勿上當(dāng)受騙。
招聘工作咨詢電話：0371-25672637
監(jiān)督電話：0371-25672642
附件1：2020年開封市中心醫(yī)院公開招聘非在編有工作經(jīng)驗(yàn)人員計(jì)劃表
附件2：2020年開封中心醫(yī)院公開招聘非在編有工作經(jīng)驗(yàn)人員報(bào)名表
開封市中心醫(yī)院
2020年7月2日
