安陽工學(xué)院2020年公開招聘博士、部分緊缺專業(yè)人事代理碩士
一、學(xué)校簡介
安陽工學(xué)院坐落于歷史文化名城、中國八大古都之一的河南省安陽市，是一所公辦全日制普通本科高校，碩士學(xué)位授予立項(xiàng)建設(shè)單位，是全國第9所、河南省第一所培養(yǎng)飛行員的高校。
學(xué)校占地面積1580畝，建筑面積66.6萬平方米，儀器設(shè)備價(jià)值4.45億元；學(xué)?，F(xiàn)有教職工1361人，具有正高職稱教師102人、副高職稱教師328人，具有博士、碩士學(xué)位教師959人,擁有國務(wù)院政府特殊津貼專家、省管專家、省級學(xué)術(shù)技術(shù)帶頭人、省科技創(chuàng)新杰出人才等高層次人才近60人。
學(xué)校設(shè)置有18個(gè)教學(xué)院部，開設(shè)57個(gè)本科專業(yè)，在校學(xué)生2.2萬人。建有省級教學(xué)團(tuán)隊(duì)、省級實(shí)驗(yàn)教學(xué)示范中心、省級一流本科專業(yè)、省級一流本科課程、省級特色專業(yè)等本科教學(xué)工程項(xiàng)目49項(xiàng)。
學(xué)校擁有省級重點(diǎn)學(xué)科5個(gè)，建有“河南省博士后創(chuàng)新實(shí)踐基地”“國家精準(zhǔn)農(nóng)業(yè)航空施藥技術(shù)國際聯(lián)合研究中心安陽工學(xué)院分中心”“河南省動物疫病防控與營養(yǎng)免疫院士工作站”“河南省獸用生物制品研發(fā)與應(yīng)用國際聯(lián)合實(shí)驗(yàn)室”“農(nóng)業(yè)部航空植保重點(diǎn)實(shí)驗(yàn)室”“棉花生物學(xué)國家重點(diǎn)實(shí)驗(yàn)室安陽工學(xué)院基地”“河南省生物再生能源裝備工程技術(shù)研究中心”“河南省高精密主軸工程實(shí)驗(yàn)室”“河南省野生棉種資源挖掘與利用工程實(shí)驗(yàn)室”“河南省全媒體科普傳播中心創(chuàng)作基地”“河南省高校機(jī)床測試與仿真工程技術(shù)研究中心”等?。ú浚┘壖耙陨峡蒲衅脚_。
學(xué)校先后榮獲“省級文明單位”“河南高等教育最具品牌影響力的典范高?！薄昂幽鲜∈髣?chuàng)新創(chuàng)業(yè)典范高?！薄昂幽细叩冉逃蜆I(yè)質(zhì)量最佳示范院?！薄昂幽暇C合實(shí)力20強(qiáng)領(lǐng)軍高校”“河南最具就業(yè)競爭力領(lǐng)軍高?！薄案母镩_放40周年具有國內(nèi)影響力河南高?！薄爸袊a(chǎn)學(xué)研合作創(chuàng)新成果優(yōu)秀獎”“新中國成立70周年河南人民滿意的十大高?！薄靶轮袊闪?0周年河南最具國內(nèi)就業(yè)競爭力高?！钡葮s譽(yù)稱號。
為適應(yīng)發(fā)展需要，學(xué)?，F(xiàn)面向海內(nèi)外誠聘優(yōu)秀人才。
二、博士公開招聘
（一）招聘對象及條件
1.學(xué)術(shù)領(lǐng)軍人才
兩院院士、“長江學(xué)者”、“千人計(jì)劃”人選、“國家杰出青年科學(xué)基金”獲得者、國家級中青年突出貢獻(xiàn)專家、“創(chuàng)新人才推進(jìn)計(jì)劃”人選、國家“高層次人才特殊支持計(jì)劃”人選、“百千萬人才工程”國家級人選、國務(wù)院政府特殊津貼獲得者，“百千萬人才工程”省部級人選、中原學(xué)者、省級特聘教授、省百人計(jì)劃人選、國內(nèi)外知名大學(xué)教授、博士生導(dǎo)師等。
2.學(xué)科帶頭人
學(xué)科帶頭人須具有博士學(xué)位和教授職稱，教育教學(xué)和學(xué)術(shù)研究成績突出，年齡原則上不超過45周歲（科研業(yè)績特別突出的可放寬到50周歲）。
3.博士研究生
博士研究生年齡一般不超過40周歲，特別優(yōu)秀的年齡可適當(dāng)放寬。根據(jù)條件不同博士研究生分為A、B兩類，具體條件如下：
博士A類，應(yīng)符合下列條件之一：
（1）省優(yōu)秀博士學(xué)位論文獲得者或中科院百篇優(yōu)秀博士論文獲得者。
（2）主持國家級科研項(xiàng)目（本人第一或本人第二、導(dǎo)師第一），且在SCI期刊或國家權(quán)威學(xué)術(shù)期刊發(fā)表學(xué)術(shù)論文1篇。
國家權(quán)威學(xué)術(shù)刊物一般指同行專家公認(rèn)的由中國科學(xué)院、中國社科院研究所（中心）或國家一級專業(yè)學(xué)會主辦的學(xué)術(shù)刊物。
（3）理工科類博士在SCI一區(qū)發(fā)表本專業(yè)學(xué)術(shù)論文1篇，或在SCI二區(qū)發(fā)表本專業(yè)學(xué)術(shù)論文2篇。
（4）人文社科類博士在我校認(rèn)定的權(quán)威期刊發(fā)表論文1篇；或被《新華文摘》、《中國社會科學(xué)文摘》、《高等學(xué)校文科學(xué)術(shù)文摘》全文轉(zhuǎn)載2篇。
博士B類：不符合A類的為B類博士。
上述論文均要求本人為獨(dú)著或第一作者。
上述人才須擁護(hù)中國共產(chǎn)黨領(lǐng)導(dǎo)，熱愛祖國，熱愛教育事業(yè)，具有良好的職業(yè)道德；遵紀(jì)守法，作風(fēng)正派，治學(xué)嚴(yán)謹(jǐn)，開拓創(chuàng)新，團(tuán)結(jié)協(xié)作；具有較強(qiáng)的教學(xué)、科研創(chuàng)新能力；身體健康。
（二）博士待遇
1.學(xué)術(shù)領(lǐng)軍人才和學(xué)科帶頭人，實(shí)行一人一策，一事一議。
2.博士研究生
博士研究生按不同類別分別享受相應(yīng)的待遇。
（1）在享受國家工資、校內(nèi)獎勵性績效工資、科研獎勵等待遇基礎(chǔ)上，A類博士120-160萬元、B類博士90-130萬元。
（2）安排配偶工作。配偶符合學(xué)校當(dāng)年公開招聘條件的，可參加公開招聘；不符合公開招聘條件或參加公開招聘沒有被錄用的，具有本科以上學(xué)歷并符合人事代理要求的，實(shí)行人事代理；其他情況的，在校內(nèi)安排勞動合同制工作。
（3）未取得副高級專業(yè)技術(shù)任職資格者，校內(nèi)享受副教授待遇；已取得副高級專業(yè)技術(shù)任職資格者，校內(nèi)享受教授待遇。
（4）服務(wù)期5年，試用期3個(gè)月。試用期考核合格后安家費(fèi)發(fā)放一半，剩余部分5年內(nèi)逐年發(fā)放。本人在安陽本地購房且能夠提供正規(guī)購房手續(xù)者，可一次性支取安家費(fèi)。博士后增加5萬元安家費(fèi)，其他待遇與博士研究生相同。應(yīng)屆畢業(yè)博士生，經(jīng)個(gè)人申請，前兩年教學(xué)工作量不做硬性要求。
（5）提供5年免收租金的過渡用房。不需要提供住房的，給予相應(yīng)的租房補(bǔ)貼（根據(jù)當(dāng)年房價(jià)動態(tài)調(diào)整）。
（三）報(bào)名及聯(lián)系方式
應(yīng)聘者可通過郵寄、發(fā)送電子郵件等方式將個(gè)人簡歷發(fā)送到安陽工學(xué)院人事處，電子郵箱：rsc@ayit.edu.cn
聯(lián)系人：石老師、馬老師
辦公電話：0372-2322985
安陽工學(xué)院2020年博士招聘專業(yè)一覽表
三、碩士（人事代理）公開招聘
(一）招聘對象
全日制普通高等教育碩士研究生畢業(yè)并獲得碩士學(xué)位，且第一學(xué)歷為全日制普通本科院校畢業(yè)并取得學(xué)士學(xué)位；或國（境）外院校畢業(yè)的碩士研究生（具有教育部國（境）外學(xué)歷學(xué)位認(rèn)證書）。
以上學(xué)歷、學(xué)位須在2020年7月31日前取得。
（二）招聘崗位、專業(yè)及名額
詳見《安陽工學(xué)院2020年碩士（人事代理）公開招聘計(jì)劃表》。
（三）招聘條件
1.應(yīng)聘人員必須具備的基本條件：
（1）具有中華人民共和國國籍，擁護(hù)中國共產(chǎn)黨的領(lǐng)導(dǎo)，熱愛社會主義祖國，貫徹黨的教育方針，愛崗敬業(yè)，具有良好的思想政治素質(zhì)；
（2）遵守憲法和法律；
（3）具有良好的品德修養(yǎng)；
（4）具有正常履行職責(zé)的身體條件；
（5）年齡原則上不超過30周歲（1990年1月1日以后出生）；
（6）應(yīng)聘崗位所需的其他條件，詳見《安陽工學(xué)院2020年碩士（人事代理）公開招聘計(jì)劃表》。
2.有下列情形之一的不接受報(bào)名：
（1）曾因犯罪受過刑事處罰的人員；
（2）尚未解除黨紀(jì)、政紀(jì)處分或正在接受紀(jì)律審查的人員；
（3）涉嫌違法犯罪正在接受司法調(diào)查尚未做出結(jié)論的人員；
（4）近5年內(nèi)曾在招聘考試中被認(rèn)定有舞弊等嚴(yán)重違反招聘紀(jì)律行為的人員；
（5）國家和省另有規(guī)定不得應(yīng)聘到事業(yè)單位的人員。
（四）招聘程序
1.公布招聘信息
本招聘方案分別在安陽工學(xué)院人事處（http://rsc.ayit.edu.cn）網(wǎng)站以及國內(nèi)相關(guān)招聘網(wǎng)站上發(fā)布。發(fā)布時(shí)間2019年12月20日至2020年2月27日。
2.報(bào)名和資格審查
（1）報(bào)名方式。應(yīng)聘輔導(dǎo)員崗位人員應(yīng)如實(shí)填寫《安陽工學(xué)院2020年輔導(dǎo)員招聘報(bào)名信息登記表》，應(yīng)聘其它崗位人員如實(shí)填寫《安陽工學(xué)院2020年碩士（人事代理）公開招聘報(bào)名表》（可從安陽工學(xué)院人事處網(wǎng)站下載）；將填寫完成的報(bào)名表以電子郵件附件形式發(fā)送至招聘郵箱，大小控制在1M以內(nèi)。郵箱地址見《安陽工學(xué)院2020年碩士（人事代理）公開招聘計(jì)劃表》。
發(fā)送時(shí)報(bào)名表的文件名和郵件標(biāo)題以如下統(tǒng)一格式命名：“應(yīng)聘部門-姓名－所學(xué)專業(yè)－學(xué)位－最后畢業(yè)學(xué)?！?，如“機(jī)械工程學(xué)院-張三－工業(yè)設(shè)計(jì)－碩士－清華大學(xué)”。
每人限報(bào)1個(gè)崗位，請應(yīng)聘者慎重選報(bào)。
報(bào)名時(shí)間：發(fā)布即日起至2020年2月27日24時(shí)。
（2）資格審查。資格審查工作在招聘工作領(lǐng)導(dǎo)小組的領(lǐng)導(dǎo)下進(jìn)行，各招聘部門初審后，報(bào)招聘工作領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室復(fù)審，并及時(shí)在人事處網(wǎng)站上公布資格審查通過人員名單。
聯(lián)系人：石老師（人事處）
廉老師、史老師（學(xué)生處）
聯(lián)系電話：0372—2909985（人事處）
0372—2909933（學(xué)生處）
3.現(xiàn)場資格確認(rèn)
通過資格初審的應(yīng)聘者在參加筆試前，須進(jìn)行現(xiàn)場資格確認(rèn)。屆時(shí)須提供的材料包括：
（1）個(gè)人簡歷的紙質(zhì)版1份和本人近期免冠彩照1張（1寸）。
（2）本人有效身份證、本碩階段學(xué)歷學(xué)位證書；留學(xué)回國人員另須提交我國駐外使（領(lǐng)）館教育（文化）處（組）出具的留學(xué)回國人員證明、教育部留學(xué)服務(wù)中心出具的國外學(xué)歷學(xué)位認(rèn)證書。
尚未取得畢業(yè)證的2020年高校應(yīng)屆畢業(yè)生須提供畢業(yè)院校開具的畢業(yè)生就業(yè)推薦函（表）。就業(yè)推薦函（表）上需注明學(xué)生所在院系、專業(yè)、班級、畢業(yè)時(shí)間及入校時(shí)注冊學(xué)號。
（3）應(yīng)聘崗位所需要的其它材料：個(gè)人相關(guān)獲獎證書、榮譽(yù)證書；所在學(xué)校（單位）組織部門出具的正式（預(yù)備）黨員證明；學(xué)生部門出具的擔(dān)任主要學(xué)生干部證明；原單位開具的工作證明等。
溫馨提示：以上所需材料均需提供原件和復(fù)印件，請參加現(xiàn)場資格確認(rèn)的應(yīng)聘人員務(wù)必按要求攜帶以上相關(guān)材料，并按順序排放。原件現(xiàn)場審核后當(dāng)場退還，留存復(fù)印件。
資格審查結(jié)束后，通過資格審查人數(shù)與招聘崗位人數(shù)未達(dá)到3:1比例的，相應(yīng)遞減招聘崗位人數(shù)直至取消；部分緊缺或急需專業(yè)經(jīng)學(xué)校招聘工作領(lǐng)導(dǎo)小組研究同意，可適當(dāng)降低開考比例。
資格審查貫穿于招聘工作的全過程。報(bào)考人員報(bào)名時(shí)提供的信息和有關(guān)材料必須真實(shí)有效。凡發(fā)現(xiàn)報(bào)考人員與招聘崗位所要求的資格條件不符以及提供虛假材料的，取消其考試、聘用資格。
重要提示：請應(yīng)聘人員及時(shí)關(guān)注安陽工學(xué)院人事處網(wǎng)站，若本人不及時(shí)閱讀相關(guān)信息，造成后果，責(zé)任自負(fù)。
4.考試
考試分專業(yè)技能加試（部分專業(yè)）、筆試和面試。
（1）專業(yè)技能加試。
現(xiàn)場資格確認(rèn)合格后，藝術(shù)設(shè)計(jì)學(xué)院雕塑專業(yè)須進(jìn)行專業(yè)加試，滿分100分，成績在60分以上者方可進(jìn)入筆試環(huán)節(jié)。加試時(shí)間和地點(diǎn)會在安陽工學(xué)院人事處網(wǎng)站公布。
（2）筆試
①分值：滿分100分
②筆試內(nèi)容
專任教師崗、專業(yè)技術(shù)和管理崗筆試內(nèi)容為應(yīng)聘崗位所需的公共基礎(chǔ)知識，主要測評應(yīng)聘者適應(yīng)崗位要求的知識水平和業(yè)務(wù)素質(zhì)；輔導(dǎo)員崗筆試內(nèi)容主要考查應(yīng)聘者對輔導(dǎo)員崗位的認(rèn)知。
筆試不指定復(fù)習(xí)材料，以閉卷方式進(jìn)行，筆試成績及排名在筆試結(jié)束后會及時(shí)在安陽工學(xué)院人事處網(wǎng)站上公布。
（3）面試
①分值：滿分100分
②面試人選確定
根據(jù)筆試成績，從高分到低分按3:1比例確定面試人選。面試與招聘崗位人數(shù)未達(dá)到3:1比例的，相應(yīng)遞減招聘崗位人數(shù)直至取消；部分緊缺或急需專業(yè)經(jīng)學(xué)校招聘工作領(lǐng)導(dǎo)小組研究同意，可適當(dāng)降低開考比例。變動情況將及時(shí)在我校人事處網(wǎng)站上公布。
③面試方式和內(nèi)容
專任教師崗、專業(yè)技術(shù)和管理崗面試主要考察應(yīng)聘人員的專業(yè)水平、崗位技能、教師素養(yǎng)等方面的綜合素質(zhì)；輔導(dǎo)員崗主要考查應(yīng)聘者的學(xué)生工作業(yè)務(wù)能力、邏輯思維能力和語言表達(dá)能力。
面試方式為：①專任教師崗：試講和答辯；②專業(yè)技術(shù)和管理崗：陳述和答辯；③輔導(dǎo)員崗：理論宣講和案例分析。
根據(jù)崗位專業(yè)特點(diǎn)，面試內(nèi)容還可以包含實(shí)際操作（專業(yè)技能測試）等。
同一考場面試全部結(jié)束后，現(xiàn)場公布本考場的面試成績，并及時(shí)在我校人事處網(wǎng)站上公布面試成績及排名。
面試成績低于60分者，不得進(jìn)入體檢程序。
（4）考試總成績
①有專業(yè)技能加試崗位：
考試總成績=專業(yè)技能加試成績*50%+筆試成績*20%+面試成績*30%
②無專業(yè)技能加試崗位：
考試總成績=筆試成績*50%+面試成績*50%
③輔導(dǎo)員崗：
考試總成績=筆試成績*40%+面試成績*60%
注：成績計(jì)算按四舍五入的辦法保留到小數(shù)點(diǎn)后兩位數(shù)。考試總成績低于60分者，不得進(jìn)入體檢程序。
5.體檢和考察
體檢工作由我校統(tǒng)一組織實(shí)施，體檢人員根據(jù)考試總成績，按各招聘崗位人數(shù)1︰1的比例，從高分到低分確定參加體檢人員。同一崗位比例內(nèi)末位考生考試成績相同，以面試成績高低確定體檢對象。體檢人員名單在我校人事處網(wǎng)站上公布，體檢標(biāo)準(zhǔn)參照《河南省教師資格申請人員體格檢查標(biāo)準(zhǔn)（2017年修訂）》（豫教資辦〔2017〕4號）。
體檢對象放棄體檢或因體檢不合格出現(xiàn)招聘崗位缺額的可以遞補(bǔ)，是否遞補(bǔ)需經(jīng)學(xué)校招聘工作領(lǐng)導(dǎo)小組研究后確定，若需要遞補(bǔ)則遞補(bǔ)對象在同崗位應(yīng)聘人員中，按考試總成績從高分到低分依次等額遞補(bǔ)，遞補(bǔ)人員考試總成績相同，按面試成績從高分到低分遞補(bǔ)。
體檢合格人員由我校對其思想政治表現(xiàn)、道德品質(zhì)等進(jìn)行考察；對有違紀(jì)違規(guī)記錄，以及其它不符合應(yīng)聘條件的人員，經(jīng)核實(shí)后取消應(yīng)聘資格。因考察不合格出現(xiàn)空崗時(shí)，不再遞補(bǔ)。
6.擬聘人員公示
體檢和考察合格人員即為擬聘用人員。擬聘用人員經(jīng)學(xué)校審核后，在我校人事處網(wǎng)站上進(jìn)行公示。公示期為7個(gè)工作日。
（七）聘用
對經(jīng)公示無異議的人員，按照人事代理相關(guān)規(guī)定辦理入職手續(xù)，聘后工資待遇按我校的相關(guān)政策執(zhí)行。對無正當(dāng)理由逾期不報(bào)到者，取消其聘用資格。專任教師崗聘用人員政治面貌為中共黨員（或預(yù)備黨員）者，須兼任學(xué)生政治輔導(dǎo)員4年。
（八）監(jiān)督電話：0372-2909369
安陽工學(xué)院2020年碩士（人事代理）公開招聘計(jì)劃表.xlsx
